engagement

Valeurs et engagements

Notre association est une organisation à taille humaine, portée par des valeurs fortes et un engagement profond envers les patients, les professionnels de santé et l’ensemble du territoire réunionnais.

  • Les valeurs de l’ASDR se déclinent en trois piliers fondamentaux qui orientent notre manière de soigner, d’accompagner et d’innover :

    • Des valeurs de cœur : Respect – Parce que chaque patient, chaque professionnel et chaque partenaire mérite écoute et considération.
    • Des valeurs d’intelligence : Compétence et Honnêteté – Parce que la qualité des soins repose sur l’expertise et l’intégrité des équipes.
    • Des valeurs de volonté : Persévérance et Responsabilité – Parce que nous avançons avec détermination pour proposer des soins toujours plus adaptés et accessibles​. 

     Ces valeurs sont le fondement de notre action et se retrouvent dans toutes nos initiatives : du développement de nouvelles solutions de soins de proximité, à l’amélioration continue de l’accompagnement des patients. 

  • Un Projet d’Établissement Ambitieux : Care 26 

    Le projet Care 26 (2022-2026), élaboré collectivement, définit les orientations stratégiques de l’ASDR pour répondre aux besoins de santé des réunionnais​. 

    Il repose sur trois engagements majeurs : 

    • Structurer : nos actions, nos engagements, nos processus de travail
    • Innover :  en matière d’activités, de services rendus aux patients et à leurs proches
    • Découvrir : les partenaires et les collaborations qui vont enrichir nos actions des prochaines années 

    Care 26, c’est une approche centrée sur l’usager, où chaque action est pensée dans le respect des ressources disponibles, de la qualité des soins et du bien-être des équipes. 

  • L’ASDR s’inscrit dans une démarche de responsabilité sociétale des entreprises (RSE), intégrant des engagements forts en matière de santé, d’environnement et d’éthique professionnelle​. 

    Nos 4 axes stratégiques RSE : 

    • Collaborateurs, Patients et Usagers : Favoriser l’inclusion, la diversité et le bien-être au travail.
    • Territoire et Économie Locale : Privilégier les partenariats régionaux et l’approvisionnement responsable.
    • Santé et Sécurité : Assurer la prévention et la gestion des risques pour des soins toujours plus sûrs.
    • Diminution de l’Empreinte Carbone : Optimiser nos pratiques pour une gestion durable des ressources et des déchets​. 

    Des actions concrètes sont déjà mises en œuvre : 

    • Réduction des déchets médicaux et digitalisation des processus.
    • Développement des énergies renouvelables pour nos infrastructures.
    • Implication des patients et soignants dans la gouvernance des soins. 

    L’ASDR ne se contente pas de soigner, elle s’engage pour un modèle de santé plus responsable et durable. 

  • Notre approche collaborative fait de l’ASDR un acteur clé du parcours de soins sur l’île. Nous travaillons étroitement avec les professionnels de santé libéraux, les établissements hospitaliers et les acteurs du médico-social​. 

    • Une coordination entre HAD, Dialyse et médecine libérale.
    • Un accompagnement des infirmiers et médecins partenaires pour assurer la continuité des soins.
    • Une dynamique d’innovation partagée pour anticiper les évolutions du secteur médical. 

    Ensemble, nous construisons une offre de soins accessible, adaptée et de qualité pour les réunionnais. 

    • Notre Mission : L'ASDR propose une approche différente pour une santé de qualité !
    • Notre Vision : L'ASDR sera la référence dans l'innovation et la promotion de la santé
    • Notre But : L'ASDR fédère autour des valeurs humaines pour prendre soin !